Aktuelle Seminare

1. Transformationaler Führungsstil

Transformationale Führung nach Bass und Avolio

Sie lernen:

- Die transformationle Führung nach Bass und Avolio

- Die Stärken-Schwächen-Analyse (SWOT) zum 

   Erstellen Ihres Profils und zur Potentialeinschätzung

- Sie lernen Ihre Stärken ausbauen, Ihre Schwächen zu

   überwinden und bislang unbekannte Potenziale zu

   nutzen

 

Dauer:        1 Tag /  09.00 - 17.00 Uhr

Kosten:        945.00 CHF, inkl. MWST

 

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Leadership Training
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2. Pferdegestütztes Training - Transformationaler Führungsstil

Transformationaler Führungsstil nach Bass und Avolio

Sie lernen:

- Sender und Empfänger Modell nach Shannon & Weaver

- Transformationaler Führungsstil

- Sie lernen sich neu kennen

 

Dauer:        1 Tage /  09.00 - 17.00 Uhr

Kosten:          890.00 CHF, inkl. MWST

 

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Pferdegestützes Training
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3. Gesprächsführung für Führungskräfte

Entwicklung von Gesprächfähigkeit nach Geissner

Sie lernen:

- Das Sprechsituationsmodell nach Gutenberg (1994)

- Die Gesprächsfähigkeit nach Geissner (1981)

- Die Gesprächsthematik: vom Konsens zum Dissens

- Der Unterschied zwischen Kämpfen und Streiten

- Die Konfliktklärung und -lösung nach Miller (2002)

- Die Feed-Back-Regeln

 

Dauer:        2 Tage /  09.00 - 17.00 Uhr

Kosten:       1'690.00 CHF, inkl. MWST

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Gesprächsführung für Führungskräfte
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Unsere Seminare bieten:

  • eine Verknüpfung der wissenschaftlichen Basis
  • den ganzheitlichen Ansatz
  • einen hohen Praxisbezug und
  • optimalen Umsetzungsnutzen für die einzelnen Teilnehmerinnen und Teilnehmer

Firmeninterne Seminare

Gerne führen wir firmeninterne, massgeschneiderte Seminare, spezifisches Coachings oder umfassende Personalentwicklungskonzepte für Ihr Unternehmen durch. Gemeinsam setzen wir Ihre inhaltlichen und didaktischen Schwerpunkte um. Attraktive Firmenkonditionen, persönliche Beratung und innovatives Lernen liegen uns am Herzen.

Unsere Trainingsphilosophie

Die Unternehmensberatung DEGEN trennt sich bewusst von alten Zöpfen und schaut über den Tellerrand. Komplexe Situationen werden erkennbar gemacht. Es ist so einfach wie möglich und so komplex wie nötig. Wir definieren erste gemeinsame Ziele und setzten dadurch Umsetzungsmöglichkeiten. Mit dem ersten Erreichen Ihres Zieles, schaffen wir den ersten Erfolg. Unsere Seminare sind darauf ausgerichtet, das Erlernte in den Arbeits/-Alltag zu übertragen.